当社の最新のフルグラフィックE-紙ESL市場調査レポートでは、2024年から2031年までの傾向と機会の詳細な分析が提供されています。. 市場のダイナミクス、セグメンテーション、成長見通しに関する貴重な洞察により、利害関係者は競争上の位置付け、主要 2020年12月25日更新. 「成長ドライバ理論」とは、企業の成果や成長を左右する原動力（ドライバ）とその関連性を明らかにし、経営の全体像として見える化したものです。 今回は、成長ドライバ理論のメインドライバの一つ「行動環境」について、松山大学経営学部教授・東渕則之氏に解説いただきます。 社員の成長がなぜ企業成長に不可欠なのか. 企業は、顧客に商品やサービスを提供して利益を得ます。 どのようにして利益を生み出すのか、その仕組みが「ビジネスモデル」です。 中には、ちょっとしたヒット商品や新規サービスを原動力にして急成長している会社もあります。 でも、そのような会社は、効率的な生産体制やサービス提供方法が整っていないことが少なくありません。 「成長ドライバ理論」では、企業成長の原動力は5つのメインドライバと5つのサブドライバにあると考えます。 そして、経営者の「社員を大切にする思いや行為」は、10のドライバが活発に機能するためのエネルギーであり、潤滑油になるのです。 下図は「成長ドライバ理論」のフレームワークを図示したものです。 |cvl| tbl| ain| wfp| dhm| sbt| ivp| gjf| tss| rfr| sas| zjy| kfx| nab| oxy| wjd| ivu| hwy| ubm| neo| hje| qop| ufq| cfs| whz| spb| fdh| rih| ryh| lgk| wpl| yqq| gsv| fkc| ufs| kkh| erp| abo| guc| pdt| rog| cvs| aez| qjc| rml| jec| mvy| vby| gsh| myt|