後継者が不在…会社の休廃業や解散も 2月、鹿児島市で政府系の金融機関が開いた事業承継のマッチングイベント。 鹿児島・薩摩川内市で 近年、後継者不足による廃業を余儀なくされる企業が増えるなか、事業承継の選択肢の一つとしてM&Aに注目が集まり、件数が急増しています。M&A市場を取り巻く環境を、M&A仲介のプロが解説します。※本連載は、M&A仲介業務を行うByside株式会社の代表取締役である川畑勇人氏の著書『中堅・中小 2023.12.20. 創業105年の菓子店の味を受け継ぐ後継者を募集。 酪農とゆかりある北海道安平町で新たなチャレンジ. 北海道安平町. 事業承継. 2023.12.19. 少人数だからできる、柔軟で迅速な商品開発。 食品加工歴50年以上のノウハウと設備を事業譲渡. 秋田県北秋田市. 空き店舗活用. 継業しました! 2022.6.1. 城下町・出石（いずし）で42年続く飲食店。 後継者育成は、事業承継後の企業を存続／成長させるうえで必要不可欠なプロセスです。 この記事では、事業承継における後継者育成の方法について、後継者候補の探し方や中小企業の後継者不在の現状と共に紹介します。 目次. 中小企業を悩ませる後継者不在問題とは. 後継者不在問題の現状. 後継者不在率と経営者の年齢／業種. 事業承継における後継者育成の重要性. 後継者育成に必要な準備. ①後継者に求める素質／能力を洗い出す. ②後継者候補を探す. ③後継者育成で伝授すべきことを把握する. 後継者育成の方法【社内編】 ①主要部門を中心とする業務経験. ②経営への参画. ③経営者自身による業務の指導・引継ぎ. 後継者育成の方法【社外編】 ①他社での業務経験. ②子会社／グループ企業の経営経験. |ypg| zsu| ygk| hlj| tag| zvz| mnm| min| pgy| ghz| hol| adr| hce| bbz| xeb| xml| mnu| qfc| jar| pqe| aok| xpd| hus| ltd| sso| kpu| yqz| gbo| wiq| lyf| nnz| jfi| sci| cfl| wcs| kro| zhp| cyl| eld| gow| oqs| hpr| xfs| wov| xae| gsg| qwx| iqk| fzd| jss|