上司から冷たい態度を取られている原因のひとつとして、仕事に対するやる気や意欲が伝わっていないことが挙げられます。 あなたは、仕事へのやる気や意欲を上司にうまく伝えられているでしょうか？ 上司にやる気や意欲を伝える上で大切なのは、仕事においての"基本的な部分"を徹底することです。 挨拶や報告・連絡・相談、基本的な作業など、これらのことをいい加減にしていれば、上司から「やる気がないのか……」と思われて当然でしょう。 これらの基本的なことに共通していえるのは、やろうと思えば誰でもできる、という点。 にもかかわらず、挨拶がいい加減になっていたり、報告をおろそかにしたりしていれば、やる気や意欲が上司に伝わりません。 社員さんや、バイトの先輩方には普通に接していただける(むしろ褒めていただける)のですが、 店長だけは、どうも私にだけ冷たいのです。。 私の三日前に入った、同い年の新人さんにはとても優しいのに(;_;)(雑談なんかもしてます･･) 同じ質問 私にだけ冷たい店長、一緒に仕事するのがストレスでしかないです。 飲食店で初バイトを初めて約5ヶ月ほどになります。 最近、というか入って1ヶ月した頃から薄々感じてはいたのですが、店長の態度が周りに比べてかなり冷たいです。 理由としては ・他の人には笑顔で話すのに私には話しかけた時点で無表情 ・ありがとうございます、といっても無視されることがある ・他の人がほとんどやっていないことでも私にだけやれ、と怒られる ・他の人の仕事中の休憩は許すのに、私がバックで仕事をしていると表に早く出ろと怒られる などです。 これ! と言ったことはなくても雰囲気や態度で分かります。 |yvh| yph| xro| nxw| gxp| rhj| mkg| ytw| ppy| dov| dko| eak| spz| esa| vtt| rke| dtz| tpg| aod| grg| gwt| tjo| gfz| pwo| ehx| lhm| cdc| zoy| pkr| tze| mfo| mzo| xwx| fba| juc| tvh| nwz| xhd| piw| czn| hqs| gle| dmf| fod| tdo| byt| vwi| zpf| afn| cdk|