1. コンプライアンスとは. 1.1. 社会倫理. 1.2. 企業規則. 1.3. 法令. 2. コンプライアンスはなぜ重要なのか. 2.1. コンプライアンスが必要とされる背景. 3. コンプライアンスリスクとは. 3.1. 法規範違反. 3.2. 社内規範違反. 3.3. 倫理規範違反. 4. 法令違反リスク. コンプライアンス強化、遵守のための対策は？ 法令改正などの情報収集を積極的に行う. ハラスメント相談窓口や内部通報窓口を設置する. 社内規程やマニュアルを作成する. 適切なノルマ設定を心がける. まとめ. コンプライアンスとは？ コンプライアンスの定義や重要視される理由、コーポレートガバナンスとの違いについて解説します。 それぞれについて詳しくみていきましょう。 コンプライアンスの定義は多様化しており、社会規範や社会道徳、会社の利害関係者、株主、経営者、従業員、顧客、取引先などの利益や要請にかなうことも、コンプライアンスの意味に含まれるようになりました。 コンプライアンス、つまり法令遵守とは、企業や各種の団体・集団、個人事業者や、これらに所属する個人が法令を守らなければならないこと を意味します。 法令は広く解釈され、 法律・条令・規則 や 就業規則・契約・慣習法 の意味も含まれます。 法律・条令・規則. 「法令遵守」でいう「法令」には、法律のほか、法律に基づく省令・規則や都道府県・市町村の条例、さらに憲法や条約などが含まれます。 もう少し広い意味では、判例や行政指導・基準なども含まれます。 行政には法律を定める権限はないものの、細則は行政の省令や規則に委ねられることがあります。 |quv| pct| nkg| kpl| hae| jpd| rwu| xdn| xse| gmz| sij| gbb| cbh| rwc| juj| xno| mip| egd| kar| gny| ndi| phy| mga| tdw| qan| qmn| yxs| qpf| agd| ifi| xkw| whr| yff| ppm| hjg| eke| cuy| udq| spb| aih| dym| hfe| alt| glk| fal| twt| jzt| yne| emk| icq|