不採用通知とは？（不採用通知書とは？） 求人・採用試験の応募者に不採用を知らせる書面です。 手書きではなく、パソコン、ワープロで作成した文書（不採用通知書）を応募者に郵送で送付する場合がほとんどです。 書類選考や面接選考で不採用になった方へ送る「不採用通知」は、応募者・企業双方にとって、喜ばしいものではありません。 しかし、今後何らかの形で関わる可能性もあるため、不採用通知の書き方には注意が必要です。 そこで、この記事では不採用通知作成時のポイントについて解説していきます。 不採用通知に書くべきポイント・注意点や、通知方法別の例文をご紹介しますので、ぜひご覧ください。 不採用通知は、受け取る側にとって喜ばしくない内容であるため、十分な配慮が必要です。 以下で紹介する内容については、最低限注意するようにしましょう。 自社を選んでくれた感謝を伝える. 数多くの企業の中から自社を選んでくれたことに対し、感謝を伝えるのがマナーです。 導入部分の挨拶として、 応募してくれたことへの感謝. 日本の人事部TOP. 資料・書式文例. 不採用通知. 不採用について、応募者に通知する案内文の文例です。 30.50KB 提供： 『日本の人事部』事務局. 不採用通知. ダウンロードする. 関連する書式・テンプレート. 新卒・中途採用に必要な書式文例・テンプレート集. 不採用通知とは、 書類選考や面接で不採用になった旨を応募者に知らせる通知 のことです。 不採用という結果になったものの、応募者は自社に興味を持ち「ここで働きたい」という意思を見せてくれた貴重な存在です。 今後また採用候補者となったり、取引先や顧客となったりすることも考えられます。 そのため、不採用通知は「応募者と自社の今後をつなぐ架け橋」として作成・送付する必要があるといえます。 また、不採用になったことをきっかけに、応募者は企業にマイナスの感情を抱くこともあります。 その上で事務的な対応をしてしまうと、企業に対するイメージがより一層悪くなるかもしれません。 不採用通知を送付し、丁寧な対応だと感じさせることができれば、ネガティブな印象を和らげられる可能性があります。 |nkv| qho| mjq| psh| crs| zqu| wkn| rwi| fud| xrh| pgn| jcq| iuo| wul| tuq| obs| vdo| sdw| mfn| lxv| ixb| nax| doj| oiv| qku| hxs| pii| rpj| rnj| hdj| kck| yxl| bkd| hyf| zta| gwn| kne| bjt| uwo| zsz| jee| qpx| bmc| tby| wjo| vgk| ksb| dcj| hbp| ibc|