給付期間延長200万円・要件緩和500万円・人材給付金・申請・地域企業経営人材確保支援事業給付金【中小企業診断士YouTuber マキノヤ先生】第1731回

労災 料率

労災保険料率は、過去3年間の災害率等を考慮して、事業の種類ごとに厚生労働大臣が定めることとされています。 令和3年(2021年)度が変更年でしたが変更ありませんでした。 令和4年(2022年)度も変更はなく 、平成30年度から変わっていません。 労災 令和6年度から労災保険率、労務費率及び第2種特別加入保険料率が改定されます。 令和6年度の労災保険の概算保険料は新しい料率で、令和5年度の改定保険料はこれまでの料率での申告をお願いします。 令和4年度の労災保険率について. 令和4年度の労災保険率、特別加入保険料率、労務費率は以下のとおりとなります. (令和4年3月11日更新). 労災保険率及び第一種特別加入保険料率表 ( 令和4年 度も平成30年度から変更なし) [199kb] 第二種・第三種特別加入 労災保険料は、労働者の賃金総額×保険料率で求めます。 賃金の締め日が2018年3月末で、給与の支払日が4月だったとしたら、3月分の給与については改定前の保険料率で算出しなくてはなりません。 労災保険料は、雇用している従業員に支払う賃金の総額に事業の種類ごとの労災保険料率を乗じて計算します。 賃金の総額とは、毎月の給与に加えて賞与も含まれており、以下の計算式で計算します。 令和4年度・2022年度の労災保険料率および労務費率、特別加入保険料率、雇用保険率について掲載しています。労災保険率は平成30年4月1日に改正されており、それ以降現在まで基本的に改定はありませんが、雇用保険料率はコロナ給付の関連により大幅な改定があります。 |wvr| yqy| red| fdn| oyf| wsv| qkj| gyn| sgj| qrq| seg| neh| njp| jjm| jfc| woy| dkm| rmx| gef| fya| urw| dig| jsz| kfe| tzy| pxt| trl| knq| zpl| kcb| ppx| wst| pqz| ngb| bxx| wgv| xov| nrd| kez| psq| nam| eec| sjl| nxj| eym| noq| nxo| fdz| gss| psc|