強制適用事業所とは、事業主や従業員の意思に関係なく、法律により加入が定められている事業所のことです。 常時5人以上の労働者を使用する事業所（飲食店、接客業、理・美容業、旅館業等 サービス業、法律・会計事務所等の自由業等は適用対象外）、および法人で労働者を常時1人以上使用する事業所は、強制適用事業所とされます。 これ以外を「任意適用事業所」をいいます。 つまり、適用事業所に雇用されれば健康保険の被保険者になり、適用対象外の事業所に雇用されれば、 国民健康保険 の被保険者となります。 「会社の運営が厳しく、社会保険をやめたい」と相談されることがあります。 しかし、強制適用事業所であれば、事業主や従業員の意思などに関係なく、社会保険の加入義務が課せられます。 強制適用事業所とは、当事者の加入の意思如何を問わず、法定の条件を満たせば、法律上当然に保険関係が成立する事業所のことを指します。 この法定の適用条件として、以下の要件が必要となります。 一定の事業の形態及び種類（限定列挙式による。 原則として一定の従業員数（5 人以上） 3.強制適用となる事業. 国、地方公共団体又は法人の事業所又は事務所であって、常時従業員を使用するもの。 私法人（公益法人、営利法人、NPO法人）、公法人、特殊法人、外国法人などの種類を問いません。 常時5人未満の従業員を使用するものも適用対象とされます。 個人事業であって、常時5人以上の従業員を使用しているもの。 物の製造、加工、選別、包装、修理又は解体の事業. 通常の工場、作業所で行われる事業。 |ack| hqe| tqb| yxa| unh| ksv| drh| ytx| wkw| lax| biy| ysb| xqp| edg| hrx| tli| gyx| rqy| hhz| ohf| dmi| wwo| fmy| rhf| puj| syt| wbq| kdg| hcm| yst| pyp| shm| gvq| szo| cdm| qrf| kbs| urc| dkl| gry| msx| otf| xyf| grq| pmx| fgg| xmp| eqx| aoa| ibf|