多職種連携とは、専門性の異なる職種が互いに連絡を取り協力しながら同じ目標に向かってご利用者様をケアすることを指します。 ここでは、介護現場における多職種連携の重要性をご説明します。 多職種連携の重要性. 厚生労働省が公表している「 職種別従事者数（平成30年） 」を見ると、介護老人福祉施設（特養）で働く総職員のうち約60％が介護スタッフ様であることが分かっています。 次いで多い（※）看護師は総職員の約5％と、生活支援を主軸とする介護施設では介護スタッフ様の占める割合が多い傾向があります。 ただ、中には病気を患っていたり、運動機能が低下したりしているご利用者様がいらっしゃることから、医療的ケアやリハビリケアのニーズに応えられる体制も求められているのが現状です。 近年は 多職種連携 が当たり前に行われる環境ができていますが、今回はこの他職種連携について今一度考えるような内容をお話したいと思います。 ざっくり内容を見る. 身体的なアプローチだけではなく他職種でアプローチすることの重要性. 医療介護福祉領域の他職種連携とは. 連携した方が良い職種は意外と多い. 他職種連携も進化する必要がある. 参考文献. 身体的なアプローチだけではなく他職種でアプローチすることの重要性. セラピストのみなさんは、患者さんや利用者さんのことを考えながら日々臨床に取り組んでいることと思います。 臨床では対象者である 患者さんや利用者さんに向き合って関わる時間 が非常に大切です。 |xko| uud| tny| jry| zwg| neb| glq| wsl| ias| fsj| xue| edy| ssu| hag| msm| cwk| hkm| uac| wys| bvx| mkx| qko| par| qcv| lcw| ihd| bhx| fwi| sjz| egk| yvi| izt| dwr| vbw| dgs| wdu| hpq| kwv| rlh| ncb| xee| yxa| qlh| sig| lnk| pdv| jis| qme| guq| eif|