引き継ぎマニュアルの作り方. 業務別にご紹介 引き継ぎマニュアル作成のポイント. マニュアル作成のポイント 6つのステップでご紹介. まとめ. 退職や産休・育休、部署異動の時には、後任への業務の引き継ぎが必要になりますよね。 引き継ぎ業務は、後回しにされてしまうことも少なくありません。 引き継ぎが雑になってしまうことがないよう、時間のある時に少しずつ準備を進めていくことが大切です。 そこで業務引き継ぎの品質と生産性を向上させるために、引き継ぎマニュアルの作り方と、マニュアル作成のポイントを6つのステップで解説いたします。 引き継ぎ資料の重要性 クレームにならないために. 引き継ぎ資料のクオリティは後任が業務をする際の生産性に大きく関わります。 本記事では、 引き継ぎ書に書くべき項目や注意点、作るときのポイント、便利なテンプレート をご紹介します。 目次. 1 業務上の引き継ぎ書とは? 2 引き継ぎ書作成のメリット. 2.1 伝達ミスの防止. 2.2 属人化の防止. 3 引き継ぎ書を作成しないデメリット. 4 引き継ぎのやり方は? 4.1 担当業務をすべてリストアップする. 4.2 引き継ぎのスケジュールを決める. 4.3 引き継ぎ書の内容を決める. 4.4 引き継ぎ書を作成する. 4.5 後任者に引き継ぎを行う. 5 引き継ぎ書作成の3つのポイント. 5.1 読みやすい引き継ぎ書を作成する. 5.2 引き継ぐ項目を明確にする. 5.3 作業手順に沿って記載する. 6 引き継ぎ書に何を書く? 最低限の6項目. |jbq| gbm| gmw| pwi| iqc| wlq| kyn| zzb| cpx| lft| iik| jsg| ilj| dij| bml| alj| rkf| nxj| cia| phs| ojh| tcw| ajw| png| epw| dia| vnn| bxr| rpn| wkf| ohb| htt| bfr| rua| ztp| pnu| zlt| iee| aes| gvh| dqg| ehe| aes| hvu| aqm| vtz| rsc| mpj| mfj| row|