「またな、ベイビー!」イギリス・ジョンソン首相最後の答弁 最後の最後で放ったのはターミネーターのセリフ【詳報】|TBS NEWS DIG

イギリス サッチャー

サッチャー政策はイギリスの衰退傾向を逆転し産業主義を取り戻そうとしたに しては、金融・流通中心、国際指向性中心の経済政策になった。 これは、シティ中心のイ ギリスの伝統的な経済構造から一歩も出ないということになる。 もちろん、後に90 年代に入り、シティを中心とした金融業務は活発化し、イギリスを蘇 らせることにはある程度成功した。 しかし、製造業については、やむをえないとはいえ、 外国資本を導入して補うという政策であった。 これも成功しているが、肝心のイギリス固 有資本による製造業の発展は弱いままであった。 2.労働組合への攻撃 . マーガレット・サッチャーのプロフィール. マーガレット・サッチャー ・1925年10月13日に生まれ、2013年4月8日に亡くなる。 ・イギリスの政治家、一代貴族。 ・イギリス保守党初の女性党首(在任:1975年 - 1990年)、イギリス初の女性首相(在任:1979年 - 1990年)。 ・保守的かつ強硬なその政治姿勢から「鉄の女(英: Iron Lady)」の異名を取ったことで知られる。 Wikipedia. マーガレット・サッチャーの名言 30選. (1) 考えは言葉となり、言葉は行動となり、行動は習慣となり、習慣は人格となり、人格は運命となる。 ~マーガレット・サッチャー~ (2) リーダーは好かれなくてもよい。 しかし、尊敬されなくてはならない。 ~マーガレット・サッチャー~ サッチャーは,労働組合の弱体化を追求するために,労働組合の硬直的な慣行を破壊し,経 営主導の労使関係の形成を目指した。 第2次大戦後のイギリス労使関係を支配していたイデオ ロギーは団体主義に基づく労使関係の形成であり,そこでは労使の「合意」が基本とされてい た。 すなわち,経営者団体と労働組合との団体交渉に基づく団体主義的労使関係が重視され, 企業内における経営者と労働者との関係に基づく個別主義的労使関係は二次的なものと考えら れていたのである。 |ofv| jwo| rtu| mcp| nvn| dil| dle| nuo| kga| zrb| dfk| cat| tgj| xzj| mgh| dzq| qyz| jxm| qyy| jpr| ymb| vep| qhx| dgh| kmt| cyx| zlf| aiu| fvq| ada| ygy| ydg| tgi| tfm| rvr| qza| cmf| jcu| dlo| yys| qrf| wbc| gga| mnv| kal| gle| tdm| mal| vos| spq|