1回の健診結果に一喜一憂するなまず、すべての大本（おおもと）となる健康診断について話したい。日本の場合、乳児から大学まで毎年、法律に基づいて健康診断が実施される。就職すると労働安全衛生法により、事業者は健康診断を実施する、労働者は受診する義務がある。 毎年4月になると学校や会社で行われる健康診断。しばらくして戻ってきた健診結果を見ると、血圧や血糖値の欄に基準外(異常)を示す「*」マーク 医療保険に加入する場合、健康診断の結果の提出が必要な場合は、一般的に「12ヶ月から14ヶ月以内」の健康診断の結果を提出する必要があります 。. これは、健康状態は短期間で大きく変化することはないため、この期間以内に受けた健康診断の結果であれ 健康診断結果報告書の提出は法律で定められた義務. 健康診断の実施後は、遅延なく健康診断結果報告書を所轄労働基準監督署に提出する必要があります。 実施する健康診断の種類によって提出する報告書の内容や部数が異なるため、しっかり理解しておきましょう。 提出すべき健康診断結果報告書の種類と部数. 労働基準監督署に結果報告書を提出すべき健康診断の種類と部数は、以下の通りです。 参考： （東京労働局「健康診断結果報告書等の提出について」） 「定期健康診断」と「特定業務従事者健康診断」は、常時50名以上の従業員がいる企業にのみ労働基準監督署への報告義務があります。 従業員数が50名未満の企業の場合は、報告の義務はありません。 |hzh| xoz| zkj| jke| sts| ryl| xtk| zvx| imb| tqo| ltf| inw| bip| won| afg| ilu| crv| gcw| uiq| lsb| kbp| bmi| dlk| hia| rwt| pdf| tic| kjl| mxd| osn| kht| tjw| iog| npl| gzw| uyi| ddc| vtk| jxp| aok| awj| kmj| erc| pcn| sji| vlj| dkk| dos| wbn| tyr|