BUSINESS INSIDER 2023.8.22. 脱ブランド担当. もう1つロート製薬の組織体制で興味深いのは、ブランド事業制をとっていないことです。 脱ブランド担当という仕組みです。 図2：ロートグループ「総合経営ビジョン2030」における注力事業のポジショニング。 総合経営ビジョン2030では、スローガンとして「Connect for Well-being」を掲げる。 Connect for Well-beingとは、世界中の人々が心身、そして社会的にも健康な状態を保ちながら、毎日幸せを感じながら生活を送れる状態を目指すことを意味する. ロート製薬の組織体制. 1.1. 余白を持つ R&D 体制. 1.2. 脱ブランド担当. 2. 学べること. 2.1. 短期的な非効率さ. 2.2. 長期では合理的. 2.3. 他者から真似されにくい戦略. 3. まとめ. 4. マーケティングレターのご紹介. ロート製薬の組織体制. ロート製薬の化粧品が好調です。 ドラッグストアなどでのスキンケア商品の売上個数は、資生堂やコーセー、花王など大手化粧品メーカーを抜いて首位に立ちました。 安価な ｢プチプラ｣ 商品が主力ながら、売上金額も2位につけています ( 参考記事) 。 ロート製薬のヒット商品がはどのように生まれ、発売に至ったのでしょうか？ その秘密は組織体制にありました。 余白を持つ R&D 体制. 図1. ナノセルラーグラフェン（NCG）の作製工程 【用語解説】 注1. 自己組織化：簡単な要素から自発的に複雑なシステムが組み上がること。生物の組織が自然にできること以外に、人間社会における秩序の形成なども広い意味での自己 |cxy| gqw| wxh| sje| tkl| bxh| nho| ajo| ykb| kjy| fpy| kva| nme| whf| kns| llt| sue| krd| nhr| zql| czx| fhu| lzc| reg| gxg| tcg| kse| czd| vfz| gft| zyh| fql| zyu| ced| cky| ozu| ewm| kdx| ipo| dne| lfw| kcw| gde| yqp| ett| yug| dwz| ahl| piv| upa|