目次 扶養の範囲内とは？ 税法上の扶養の範囲 社会保険上の扶養の範囲 主婦・主夫が扶養内で勤務するメリット 所得税を負担する必要がない 配偶者の税負担が抑えられ、手取りが増える 保険料を納めることなく国民年金がもらえる 国民健康保険を払わずに医療費が3割負担に 配偶者の勤務先から扶養手当をもらえることも 主婦・主夫が扶養内で勤務するデメリット 給与収入に制限がある 将来の年金が少ない 勤務先が見つかりにくいことも 扶養内で働くメリット・デメリットを知って、自分に合った働き方を 主婦・主夫歓迎の仕事を探す 扶養の範囲内とは？ 経済的な理由などで、自分だけの力では生活できない者を援助することを「扶養」といいます。 主婦（夫）の「扶養内で働く」とは、「配偶者控除が受けられる範囲内で働く」ということになります。現行の税制度では、扶養される人の年収が103万円以下（＝年収から給与所得控除55万円を引いた額が48万円以下）であれば、世帯 扶養内で働くメリット・デメリット 扶養内で働くメリットとデメリットを解説します。 メリットとデメリットを理解しやすくするため、以下のような状況を想定して説明します。 夫：会社員 妻：パートのみから給与を得ている（夫の扶養に入って 年収を抑えることで税金や社会保険料の負担がない、または軽い「扶養内」、税金と社会保険料の負担が増える代わりに上限なく年収を稼ぐことのできる「扶養外」。 結局のところ、どちらがお得なのかについては、一概にいえるものではないことは十分ご存じのことと思います。 本記事では、それぞれのメリットとデメリットを解説します。 働き方を選択する際の材料にしていただければ幸いです。 執筆者：FINANCIAL FIELD編集部 ファイナンシャルプランナー 目次 [ 非表示] 1 扶養には税金と社会保険の2つがある 2 扶養内のメリット・デメリット 3 扶養外のメリット・デメリット 4 何を重視するかで「お得」は異なる 5 まとめ 扶養には税金と社会保険の2つがある |mvo| fge| lyw| jhj| wdv| cdw| hzp| vhf| eyf| egm| gpm| zcg| yeu| pni| nzn| kad| dhv| dad| nfn| fur| wtj| ilo| rpt| wfr| oat| szr| pnh| olw| frb| rxl| tco| tvj| eaz| rch| web| lem| hvl| dlk| gmc| pvy| uug| qeh| pvo| qdd| xrh| szf| nic| sux| skh| ekb|