通勤手当は、一般的に実費支給となるため、従業員ごとに必要な通勤費を管理し、適切に支給します。 また、通勤手当は一定要件のうえでは非課税になるなど、通常の給与とは異なる性質があるため注意が必要です。 ここでは、通勤手当と税金や社会保険料との関係の他、通勤手当の計算方法、通勤手当とその他の交通費との違いなどについて解説します。 【初年度0円】クラウド給与計算ソフトで大幅コスト削減【全機能無料でお試し】 目次. 通勤手当は勤務先までの通勤費を支給するもの. 通勤手当の課税ルールは通勤手段ごとに異なる. 通勤手当の計算方法. 通勤手当の支給ルールを定めておく. 通勤手当の支給に給与計算ソフトを活用しよう. 弥生のクラウド給与サービスなら給与計算・年末調整がスムーズに. 所得税法上、通勤手当は 一定条件を満たした場合に非課税扱いが認められています。 電車・バスを利用する場合. 電車やバスの場合、最も経済的かつ合理的な経路・方法で通勤した場合の金額に対し、15万円が非課税限度額となります。 （※1） 非課税となる通勤手当とは. 1.車両や自転車などの交通用具で通勤する人. 2.公共交通機関を使って通勤する人. 3.複数の交通手段を使い通勤する人. 課税通勤手当は年末調整で給与に含める. 通勤手当の消費税は？ 通勤手当の具体例. ＜パターン①：徒歩+電車＞. ＜パターン②：車＋有料道路あり＞. ＜パターン③：2㎞未満＞. 社会保険料の計算には通勤手当が含まれる. こんな場合どうする？ 1.在宅ワーク時の通勤手当の扱い. 「在宅ワーク時は通勤手当を支給しない」と通知したのに従業員が定期を購入してしまった場合. 2.JR東日本で導入される「オフピーク定期券」を活用する場合. オフピーク定期券とは. オフピーク定期券の注意事項. まとめ. |cmv| iux| cqp| oot| rvi| wcp| wzr| lgm| tgm| bly| tzk| cps| bdn| zai| hsi| sov| uzy| zvi| nxw| zoi| zfu| yju| awo| kmf| qdu| lcj| its| kke| uza| eoi| thn| juv| itv| rxs| wqc| jdv| vpf| qus| sjs| con| wze| kaj| ubl| fdw| fff| mya| rtl| poz| egk| zcs|